Création de jardin, pose de clôture, maçonnerie paysagère.

Décoration et aménagement de jardin pour les entreprises privées et publiques et les organismes HLM.

ZONE D’ACTIVITE

Après avoir été responsable des espaces verts dans une structure d’insertion durant 11 ans, Eric CAVRERO a souhaité créer une entreprise d’insertion ayant pour activité principale: l’entretien, l’aménagement et la décoration du jardin. Il entreprend les démarches nécessaires pour mettre en place ce projet et en février 2009 BIENVERT PAYSAGE est créé.
Il commence l’aventure avec un encadrant technique et un salarié issu de l’entreprise où il était responsable. Tout se passe très vite, à la fin de l’année 2009 il obtient l’agrément « entreprise d’insertion », embauche son encadrant en CDI et possède 3 postes en insertion.

BIENVERT PAYSAGE présente une large palette de compétences dans l’aménagement et l’entretien du jardin: entretien des espaces verts, création de jardin, pose de clôtures et de murets, maçonnerie paysagère (clôture, accès automobile ou piéton), etc.
L’entreprise travaille essentiellement sur l’agglomération de Cergy-Pontoise. Sa clientèle est variée: 50% particuliers et 50% entreprises publiques, privées et organismes HLM.

LA DEMARCHE D’INSERTION
L’entreprise recrute tout public en insertion, mais la constante est plutôt d’un niveau scolaire peu élevé.
Le directeur reçoit le candidat en entretien, lui explique le métier, les conditions de travail et les efforts nécessaires à fournir. Il lui précise l’importance de la ponctualité, du respect du règlement intérieur et surtout évalue sa motivation. En effet, comme le dit Eric CAVRERO: « BIENVERT PAYSAGE est une entreprise d’espaces verts qui fait de l’insertion… donc les prestations et l’image que délivre l’entreprise doivent être irréprochables. La facette insertion ne doit pas transparaître ».
La motivation principale du gérant est d’apprendre un métier qualifiant au public en insertion qu’il recrute afin de les aider à s’insérer dans la vie professionnelle.